сотрудница выходит досрочно из отпуска, делается это кадровым перемещением (плюс ко всему меняется должность), соответственно, прекращается отпуск по уходу, сохраняется пособие и начинается оклад
Все это видно в плановых начислениях
Но при начислении зп оклад не рассчитывается и вообще не попадает в документ
почему так может быть ?
(1) решено, возврат был, просто оклад по дням стоял а нужны часы т.к. неполный день
Кaк может человек ожидaть, что его мольбaм о снисхождении ответит тот, кто превыше, когдa сaм он откaзывaет в милосердии тем, кто ниже его? Петр Трубецкой